Carreira

Procura um trabalho com significado? Tente trabalhar nestes sítios Trabalho com significado é aquele que não serve apenas para pagar as contas, mas através do qual o trabalhador se sente útil e realizado. Se não tem um trabalho com significado e vive infeliz, comece hoje mesmo a procurar. Identifique os seus gostos e...

Como trabalhar mais rápido? 8 dicas práticas Quer saber como trabalhar mais rápido mantendo a qualidade do seu trabalho? O trabalhador ideal é aquele que consegue encontrar um equilíbrio entre o perfecionismo e a produtividade. Perder horas e horas com uma tarefa para que fique perfeita pode fazer de...

Acesso ao ensino superior: candidatura, requisitos, calcular a média e resultados do concurso Provas de ingresso, exames nacionais, pré-requisitos, índice de cursos, cálculo da média, ficha ENES, candidatura online, datas e fases e resultados do concurso

Referências para currículo: o que são, como pedir e incluir no CV Pedir referências para currículo ainda é uma prática pouco comum em Portugal. Saiba o que são referências, a quem pedir, como pedir, que trabalhos costumam exigir referências e qual a diferença entre referências para CV e carta de recomendação....

3 exemplos para escrever recomendação no Linkedin Escreva uma boa recomendação no Linkedin para colega de trabalho, funcionário ou chefe e receba uma recomendação em troca. Inclui 3 modelos de recomendação.

10 diferenças entre trabalhar para o Estado ou para o privado Tem duas propostas em cima da mesa e não sabe por qual deve optar? Ainda há diferenças entre trabalhar para o Estado ou para o privado. Conheça as diferenças para poder tomar a decisão mais acertada para si. 1. Horário de trabalho: 35 ou 40 horas? Uma...

Email de despedida do trabalho: dicas e exemplos Saiba como escrever um email de despedida do trabalho para colegas e chefias, em que momento enviar, a quem enviar, a sua importância e exemplos práticos.

Que salário pedir numa entrevista de emprego? Saber que salário pedir numa entrevista de emprego é uma questão que gera muita ansiedade no candidato. Se pedir a mais, corre o risco de não ficar com o trabalho, por ter sido muito ambicioso. Se pedir um salário baixo, para não intimidar o empregador,...